Avis de recrutements Chargé (e) de Suivi-Evaluation

ENDA Recrutement
Ibra Ndiaye Offres Particulier septembre 25, 2020

Présentation du projet

Le Projet de Renforcement du marché des Foyers Améliorés au Sénégal (RFA-Sénégal). Ce projet vise aussi à internaliser au niveau des territoires des orientations stratégiques du PSE et de la Lettre de Politique sectorielle sur l’énergie ou encore les engagements internationaux (Agenda 2030 ; Accords sur l’atténuation et/ou l’adaptation aux changements climatiques). RFA-Sénégal apporte également, une réponse à la problématique du Soutien à l’employabilité et à l’insertion socio-professionnelle des jeunes, des femmes et autres groupes vulnérables.

Globalement, RFA-Sénégal vise à renforcer la croissance de la vente des foyers améliorés dans les régions de Thiès, Louga, Tambacounda, Kédougou et Matam afin d’accélérer la transformation du marché actuel des foyers améliorés et contribuer à la réduction des émissions de gaz à effet de serre (GES) pour une adaptation-atténuation aux changements climatiques.

Pour sa mise en œuvre, Enda ECOPOP est à la recherche d’un (e) Chargé (e) de Suivi-Evaluation pour les antennes régionales de Thiès, Louga, Matam et Tambacounda-Kédougou.

Profil Recherché 

Etre diplômé (e) des humaines ou économiques (minimum BAC + 4 en économie, géographie, planification, statistiques, etc.) avec une expérience d’au moins 3 ans dans la gestion de projets économiques, avec qualifications et/ou expériences avérées en suivi-évaluation dans le développement local; Avoir une capacité de synthèse, d’analyse et de conceptualisation et une facilité de rédaction ; Détenir une bonne connaissance des méthodes, outils et techniques de Suivi/Évaluation, du cadre logique et de la gestion axée sur les résultats ; Avoir une très bonne connaissance et maîtrise de l’outil informatique (notamment les logiciels Word, Excel, STATA, etc.) et facilité à gérer des bases de données et utiliser des SIG ; Avoir une aisance dans l’élaboration et l’utilisation des outils de suivi ; Avoir une grande capacité de traitement de données statistiques (quantitatives ou qualitatives).

Il/elle assurera le Suivi-Evaluation-Recherche-Apprentissage du projet au niveau de sa région d’affectation et va contribuer à la conception et à la gestion d’un système de suivi des données statistiques alimentant la base de données centrale du projet. Il/elle gérera la plateforme de suivi des données et produira de manière périodique pour les besoins de reporting des informations de suivi importantes pour la prise de décisions.

Le titulaire du poste travaillera en étroite collaboration avec l’ensemble des acteurs impliqués dans le système de suivi-évaluation de l’organisation pour obtenir des données fiables concernant les indicateurs sur l’atteinte des objectifs et résultats attendus et sur la performance globale de suivi. Il veillera également au contrôle qualité des données de suivi de sa région.

Tâches et responsabilités

  • Piloter la mise en œuvre du dispositif de suivi-évaluation au niveau de sa région d’affectation et appuyer l’équipe et les partenaires pour son opérationnalisation en vue d’alimenter les rapports techniques
  • Contribuer à la conception d’un plan de suivi-évaluation global pour le projet et le soumettre aux contributions et validation du chef de projet
  • Contribuer à l’élaboration du cadre logique global d’intervention du projet à soumettre aux contributions et validation du chef de projet
  • Contribuer au montage des outils de suivi-évaluation ainsi que des indicateurs d’activités et d’effet avec son supérieur hiérarchique du siège ainsi qu’avec les partenaires du projet ;
  • Assurer la collecte et la transmission des données de suivi auprès de son supérieur hiérarchique du siège
  • Assurer l’enregistrement et le traitement des données de suivi selon un canevas et avec des outils conçus avec l’équipe de projet à l’échelle de sa région d’affectation ;
  • Veiller à la qualité des données collectées sur le terrain ainsi qu’à leurs exactitude, promptitude et complétude ;
  • Former et accompagner les ONG et autres acteurs présents le long de la chaîne de gestion des données en termes d’utilisation des outils de suivi-évaluation, notamment les tablettes ;
  • Contribuer à l’élaboration des termes de référence des enquêtes, étude d’évaluation du projet ;
  • Rapporter sur une base mensuelle, trimestrielle, semestrielle et annuelle les avancements des activités au chef de projet ;
  • Effectuer des recommandations visant l’amélioration du cadre logique ;
  • Suggérer des stratégies au chef de projet pour améliorer l’efficience et l’efficacité du projet en identifiant les goulets d’étranglement dans la réalisation des activités et en proposant des solutions pour minimiser les problèmes ;
  • Contribuer à l’animation et à la diffusion de l’information traitée vers les membres de l’équipe, les partenaires du projet, et le bailleur ;
  • Etre capables de fournir des informations et évidences pour des prises de décisions ou réajustements des stratégies déroulées par les autres responsables de composantes
  • Produire à l’aide de spécialistes des cartes analytiques sur l’évolution des ventes des foyers améliorés dans les différentes régions d’intervention 
  • Contribuer à la production de données et d’informations (cartographiques ou graphiques) dans le cadre des actions de communication sur les activités et résultats du projet (radio, presse, site internet, articles, communications à des séminaires…) ;
  • Appuyer son supérieur hiérarchique du siège dans la mise en place du comité de concertation et le suivi des recommandations pour la bonne marche du projet et l’atteinte des résultats ;
  • Effectuer de manière périodique des missions de terrain pour un suivi rapproché du système de suivi-évaluation du projet
  • Contribuer aux phases de et à la situation de référence du projet, sur la base des études préparatoires disponibles.

Education, spécialités et expériences

  • Etre diplômé (e) BAC + 4 en économie, géographie, planification, statistiques ou tout autre domaine pertinent en lien avec le suivi-évaluation
  • Avoir une spécialité en ingénierie sociale, commerce, planification ou en développement local avec des qualifications en collecte, traitement et analyse de données de suivi
  • Avoir une expérience d’au moins 3 ans dans le domaine du suivi-évaluation dans les projets de développement;
  • Avoir une capacité de synthèse, d’analyse et de conceptualisation et une facilité de rédaction pour le reporting de suivi des activités;
  • Détenir une bonne connaissance des méthodes, outils et techniques de Suivi/Évaluation de la conception de cadre logique et des aspects en lien avec la gestion axée sur les résultats ;
  • Avoir une très bonne connaissance et maîtrise de l’outil informatique (notamment Word, Excel, Access, etc.) et facilité à gérer des bases de données et utiliser des logiciels de traitements statistiques et de visualisation d’informations utiles à la prise de décisions (STATA, ARG SIG, etc.).

Compétences et Qualités requises

  • Connaissances en statistiques (collecte, traitement de données, analyse et diffusion d’informations de suivi) ;
  • Maîtrise des logiciels de travail utiles pour tout le système de suivi-évaluation ;
  • Bonne capacité de synthèse et de production d’informations utiles à la prise de décisions ;
  • Qualités relationnelles, communication ;
  • Capacité de travailler en autonomie et en équipe ;
  • Capacité à fournir un appui technique à des équipes opérationnelles ;
  • Capacité à s’organiser et à hiérarchiser plusieurs tâches ;
  • Flexibilité notamment dans le cadre de collaborations dans des contextes interculturels variés.

Conditions, indemnités et durée

  • CDD de 02 ans renouvelables selon les performances
  • Démarrage : Septembre 2020 (pour 52 mois)
  • Salaire selon la grille salariale retenue

Dépôt de Candidature

Les candidats(e)s intéressé(e)s sont invité(e)s à envoyer leurs CV (3 pages maximum), lettre de motivation, les copies certifiées conformes des diplômes, les attestations ou certificats de travail par email d’ici le 30 Septembre 2020 en indiquant «la référence du poste et la région ou la Zone d’intervention de préférence » dans le titre du mail à l’adresse suivante : recrutement@enda.endaecopop.org. Les CVs dépassant les 3 pages ne seront pas traités.

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour des tests d’entretien oral.

NB : Les candidatures féminines sont fortement encouragées.

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