Du 19 au 23 Avril à Saly s’est tenu l’atelier de mise à niveau des agents du projet RFA en germe, développement personnel, leadership féminin et techniques de coaching. Cet atelier, en plus de l’équipe de coordination de Dakar, a vu la participation des agents des bureaux régionaux : chargés de développement du marché, chargés de communication et chargés du S&E, les assistants chargés d’appui et les coachs départementaux. Les modules abordés ont permis à ce pool de formateurs et de coachs de recevoir ainsi des outils, compétences et aptitudes qui leurs permettront une fois de retour dans leurs régions respectives de renforcer les capacités des distributeurs LMEs et GPFs selon un plan d’accompagnement structuré et basé sur les besoins. L’atelier de mise à niveau a servi à recycler et initier les principales ressources humaines du projet RFA et l’ensemble du contenu technique sera par la suite démultiplié au niveau des régions auprès des facilitateurs locaux. Des cas pratiques de simulation en GERME ont permis aux anciens et nouveaux facilitateurs de s’exercer tout en recevant les feedbacks des participants. La session a été clôturée par la remise des attestations aux CAF.
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